El secretario general del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Estado (STASE), Michel Benítez Uriarte, informó que ya se han entregado formalmente los pliegos petitorios ante los tres poderes del Estado, dando inicio a una etapa crucial para las condiciones laborales de los trabajadores sindicalizados.
Aunque el dirigente señaló que aún no existe un avance definitivo, adelantó que será tras el periodo vacacional de Semana Santa cuando se instalen las mesas de trabajo para el análisis de costos. Benítez Uriarte estimó que para el mes de mayo se podrían tener resultados favorables que beneficien a la base trabajadora.
La petición central del sindicato para este año destaca por un ambicioso incremento al sueldo, fundamentado en los ajustes recientes a nivel nacional. Los puntos clave del pliego incluyen:
Incremento salarial: Se solicita un 13% de aumento al sueldo base. un 13% de incremento al quinquenio y un 5% a prestaciones compactadas. El pliego también contempla nivelaciones, conversiones a base, aumentos a bonos y atención a las categorías de profesionistas.
El secretario general subrayó que se busca mantener la equidad en los beneficios, pretendiendo que el porcentaje de aumento sea igualitario para los tres poderes y los organismos descentralizados.
Michel Benítez reconoció que, aunque un aumento del 13% no tiene precedentes —recordando que el 9% obtenido el año pasado ya fue un logro histórico—, la propuesta actual se basa en el incremento del salario mínimo.
«Esta vez voy a pedir que los que menos ganan, que son los que tienen categorías de analista, se les pueda aumentar en un porcentaje mayor», afirmó el líder sindical.
Benítez Uriarte explicó que, de ser necesario, se buscará equilibrar la negociación para asegurar que el personal con menores ingresos alcance el 13% solicitado, incluso si esto implica ajustar las expectativas en la categoría de profesionistas. Se espera que durante el mes de abril se tenga un panorama más claro y una respuesta favorable por parte de las autoridades estatales.
